Frank Hermle

Managing Partner, Gründer

Mein bisheriger Weg

Ich blicke mittlerweile auf 25 Jahre Erfahrung rund um die Themen Strategie, Struktur, Kultur und Leadership zurück. Meine besondere Leidenschaft gilt den Menschen, der Art und Weise ihrer Zusammenarbeit und damit meinem Herzensthema „Organisationskultur“.

Als Consultant habe ich für das Management Zentrum St.Gallen, Berylls Strategy Advisors und das The Culture Institute Kunden im europäischen Raum, den USA, Singapur, China und Indien begleitet.

Langjährige Erfahrungen als Führungskraft in einem globalen Grossunternehmen sammelte ich bei der Credit Suisse in New York, London und Zürich. Dort war ich für die Bereiche Management & Leadership Development verantwortlich.

Als Unternehmer agierte ich von 2016 bis Mai 2023 als Miteigentümer, Managing Partner und leidenschaftlicher Kulturberater am The Culture Institute.

«Richtige Kultur» bedeutet für mich…

… ein wichtiger Invest in die Zukunft und die Lebensfähigkeit einer Organisation! Besseres „Funktionieren“ in einer turbulenten Umwelt und dabei attraktiv für Menschen zu sein ist aus meiner Sicht kein Spannungsfeld, sondern eine spannende Aufgabe!

Ich als Begleiter…

Beim Thema „Kultur“ bin ich durch meinen Idealismus und meine Leidenschaft getrieben, die ich mit Erfolgshunger, Pragmatismus und Ideenreichtum verbinde. Ich kann bei diesem Thema durchaus herausfordernd sein! Ich tue das aber immer im Sinne meiner Kunden.